В Германии женщины зарабатывают больше, чем мужчины

В новом исследовании говорится, что женщинам платят больше. За последний год зарплата для женщин была повышена, а зарплаты мужчин были сокращены.

Женщины, которые входят в советы директоров ведущих немецких компаний, зарабатывают больше, чем их коллеги - мужчины, сообщается в отчете бухгалтерской фирмы Ernst and Young (EY). Женщины - директора фирм, зарегистрированных на DAX, в прошлом году заработали 2,27 млрд евро (2,5 млрд долларов), что на 27% больше, чем у мужчин. EY говорит, что женщины, занимающие руководящие должности в компаниях и крупнейших фирмах на немецкой фондовой бирже - пользуются большим спросом. Поскольку кадров не хватает, заработная плата специалистов растет.

В отчете также показано, что в 2018 году для членов совета директоров мужского пола сократили доходы, а для женщин (в среднем) повысили заработную плату на 6,5%. Средняя заработная плата мужчин, членов правления DAX, MDAX (немецкие компании), SDAX (малые и средние фирмы) составила 2,09 млн евро, что на пол процента меньше, чем годом ранее.